预算功能冲突、行为失调与组织学习

传统预算管理所具有的功能之间存在冲突,导致预算行为出现失调现象,为此,出现了变革预算管理的改进观和超越观。文章将预算管理功能加以延伸,拓展到组织学习,并就基于学习型组织的预算管理模式提出几点认识。