积极稳妥地将中小学人事制度改革不断引向深入
被引量:1
出处
《人民教育》
北大核心
2006年第15期5-7,共3页
People's Education
-
1王晓龙,刘景瑜.日本高校教师人事制度的启示[J].吉林省教育学院学报,2014,30(2):27-28. 被引量:1
-
2辛斌.关于高校推行全员聘用制的若干问题探讨[J].辽宁教育行政学院学报,2005,22(12):31-31.
-
3谢彦红,朴连淑.韩国中小学教师人事制度及其对我国的启示[J].教学与管理(中学版),2006(6):77-80. 被引量:4
-
4方丰,徐冬.高校推行全员聘用制问题研究[J].重庆科技学院学报(社会科学版),2005(z1):130-132. 被引量:5
-
5李金俊.美、法教师人事制度及其对我们的启示[J].广东第二师范学院学报,1999,30(6):117-119. 被引量:1
-
6李刚.深化全员聘用改革 促进学校科学发展——河南省工艺美术学校全员聘用制改革工作纪实[J].河南教育(教师教育)(下),2011(9):20-21.
-
7周济:要把教师队伍建设摆在更加突出的战略位置[J].教育科学论坛,2007(9):80-80.
-
8周济:要把中小学教师队伍建设摆在更加突出的战略位置[J].基础教育改革动态,2007(15):1-1.
-
9教育部大力推进城镇教师支援农村教育工作[J].中国教工,2006(5):27-27.
-
10刘义民.核心素养课程教学改革新探[J].河北师范大学学报(教育科学版),2016,18(5):108-113. 被引量:26
;