为振兴黑龙江老工业基地构建高素质的人才队伍——对“十一五”期间我省人才队伍建设的思考

“十一五”期间我省人才队伍建设的重点,是制定相应的人才队伍建设基本规划,培养一支规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍。据此,要分析黑龙江老工业基地振兴对人才的需求,了解人才的培养、吸引、使用以及人才队伍建设的现状与存在问题,以研究“十一五”期间我省开发利用人才资源的重点和主要途径。