引入竞争机制实施量化管理

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摘要引入竞争机制实施量化管理解放军石家庄医学高等专科学校教务部①关键词教员队伍竞争机制量化管理中图法分类号Ｒ１９７．３２量化管理工作，是实现专业技术干部分类管理的一个重要方面，其目的在于全面落实党的“尊重知识，尊重人才”和“任人唯贤”的干部政策。我们自１...

机构地区解放军石家庄医学高等专科学校教务部

出处《解放军医学高等专科学校学报》 1996年第3期47-48,50,共3页 Clinical Journal of Medical Officer

关键词医学教育教学管理量化管理教员队伍

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解放军医学高等专科学校学报

1996年第3期

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