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浅谈员工培训与开发目的和常见误区
被引量:
2
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摘要
随着人力资源开发理论与实践的不断发展,员工的培训与开发,在现代人力资源管理理论中的地位也随之越来越重要。可以说,内部员工的培训与开发,已经成为人力资本投资中最重要的部分。本文通过对员工培训与开发的目的进行理论分析,从而说明现在员工培训与开发中常见的几个误区。
作者
倪颖军
张杨柳
机构地区
重庆大学贸易与行政学院
四川外语学院
出处
《重庆职业技术学院学报》
2006年第2期78-79,共2页
Journal of Chongqing Vocational& Technical Institute
关键词
内部员工
培训
开发
分类号
F279.23 [经济管理—企业管理]
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重庆职业技术学院学报
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