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基金经理人动态激励问题研究
被引量:
3
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摘要
本文通过引入一个两期动态模型对基金经理人的行为选择进行分析,刻画了经理人自身基于“职业生涯考虑”的最优努力行为和对“不正当的收入”的攫取。通过动态优化模型的建立得出两种不同业绩评价体系下基金经理人的最优行为选择及若干个具有现实指导意义的结论,并以此为基础对我国基金经理人市场的现状进行了探讨。
作者
杨柳
李子超
机构地区
浙江大学经济学院
出处
《技术经济与管理研究》
2006年第5期35-38,共4页
Journal of Technical Economics & Management
关键词
基金经理人
动态激励
职业生涯考虑
分类号
F832.5 [经济管理—金融学]
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