人体管理内涵的确立与辩析

人本管理思潮兴起于20世纪八十年代，至今方兴未艾，研究文献非常丰富，但比较杂乱，亦未形成成熟的理论体系。构建人本管理理论体系，必须首先确立人本管理的内涵。