打开想飞走的“候鸟”的枷锁

所谓人才，是指企业不愿意失去的、有突出贡献的、能圆满完成任务的人。真正意义上的人才流失，是指那些有利于企业运营和成长，属于留才养才范围中那部分员工的离职。