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企业文化之我见 被引量:1

My View on Recognizing Enterprise Culture
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摘要 21世纪,随着知识经济和经济全球化的发展,企业文化的研究、运用和实践在企业运营中显得尤为重要了。营造“以人为本、创新为本”的企业文化,可以为战略管理提供最有力、最长效的平台。而如何正确地认识企业文化是建造适合自身企业文化的前提。 In the 21st century, with the development of knowledge economy and economic giobalization, the research and utilization and practice of enterprise culture in the management of enterprise seem to be very important Establishing the enterprise culture of "taking human and innovation as the basis" can provide the most powerful and longest platform for strategic management. How to recognize enterprise culture correctly is the prerequisite to constructing the suitable enterprise culture for oneself.
作者 韩颂
出处 《长春理工大学学报(社会科学版)》 2006年第5期28-30,68,共4页 Journal of Changchun University of Science and Technology(Social Sciences Edition)
关键词 企业文化 海尔文化 玫琳凯文化 enterprise culture, culture of Haier, culture of manykay
  • 相关文献

参考文献4

  • 1[2]申望,李秋燕.成功企业的企业文化.中国华侨出版社,2004,7.
  • 2吴玫,冯国容.我们在跨国企业学到了什么[J].城市周刊,2004,(8).
  • 3[4]范喜贵.无形·有形.经济科学出版社,2005,5.
  • 4[5]谢家驹.卓越的管理典范.生活知心出版社,2005,11.

同被引文献1

引证文献1

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