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轮岗怎样才算科学?

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摘要问：我在看一些公司报道的时候，常常看到有些大公司实行员工轮岗，我觉得一个员工熟悉一个工作是很不容易的事，如果轻易轮换，岂不是让员工重新熟悉工作，造成效率低下的后果？怎么轮岗才能达到应有的效果呢？

作者范占勇

机构地区北京大岳管理咨询公司

出处《当代经理人》 2006年第11期18-18,共1页 Contemporary Manager

关键词轮岗科学大公司员工

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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当代经理人

2006年第11期

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