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中介机构视角下的中国人才租赁问题解决之道

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摘要 人才租赁，一种新的人才配置方式，在中国登陆后得到快速发展，展现出了极大的优越性，但同时也存在许多不足，主要体现在以下三方面：
作者 李绪彬 余明 翁赛珠
机构地区 华南理工大学工商管理学院 华南工业大学学生工作处
出处 《集团经济研究》 北大核心 2006年第11Z期264-264,共1页
关键词 人才租赁 问题解决 中介机构 中国 人才配置 优越性
分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]
  • 相关文献
集团经济研究
2006年 第11Z期

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