期刊文献+

强化绩效管理 提高执行能力

原文传递
导出
摘要 绩效管理是整个人力资源管理的核心。摩托罗拉有个著名的观点。就是:企业=产品+服务。企业管理=人力资源管理。人力资源管理=绩效管理。强有力的绩效管理。会推动企业执行力的快速提高。实现企业和员工的快速进步。
作者 钱大奎
机构地区 安徽电建一公司
出处 《中国电业》 北大核心 2006年第11期59-60,共2页 CHINA ELECTRIC POWER
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部