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全方位绩效管理 让管理更科学

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摘要 绩效管理是人力资源管理的核心,在人力资源管理中占有举足轻重的地位,发挥着积极的作用。平煤六矿是平煤集同公司的骨干矿井之一,近年来,十分注重加强企业管理,不断完善管理人才和专业技术人才绩效考核办法,建立了岗位靠竞争、收入凭贡献的竞争激励机制,充分利用绩效考核.实施全方位绩效管理,有效地调动了人才的积极性.激发了人才队伍的活力。
作者 杨志强
出处 《煤炭企业管理》 2006年第12期37-38,共2页 Coal Enterprise Management
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