创新高校组织文化的对策思考

高校组织文化的创新,是高等学校发展的不竭动力。优秀的高校组织文化有利于提升高校的形象,有利于学生的全面发展,有利于增强高校内部的凝聚力。目前应该科学、有效地推进高校组织文化建设,通过明确高校价值目标,树立高校品牌优势,加强制度文化建设等措施,解决高校组织文化现有弊端,实现高效组织文化的创新。