由“伯乐相马”到“赛场选马”——国家林业局干部竞争上岗的启示
出处
《中国林业》
2006年第11B期1-1,共1页
Forestry of China
-
1张锐.中国商业教父柳传志[J].沪港经济,2012(3):32-36.
-
2祖太明.“伯乐相马”三步走[J].投资北京,2011(4):53-55.
-
3不减薪不裁员 红豆一诺千金 留住了人心 积攒了后劲[J].商品与质量,2009(12):15-15.
-
4祖太明.伯乐相马“三步曲”[J].现代企业文化,2013(13):56-57.
-
5李海,王玉华.由伯乐“相马”到群英“赛马”——唐山开滦建设集团电梯分公司引入竞聘机制选拔维保部经理[J].中国电梯,2012,23(6):11-11.
-
6冯加良.干部竞争上岗[J].企业管理,2004(4):41-42.
-
7宋良石.乡镇干部竞争上岗的误区[J].乡镇论坛,2007(03S):14-14.
-
8王石安.海尔的“毛头小子”战略[J].特区企业文化,1997(4):54-55.
-
9鲁统磊.我是千里马,你是伯乐吗[J].浙商,2016,0(15):79-79.
-
10邵昊源.伯乐相马[J].小学生导读,2014(3):35-35.