通过设立晋升机会留住并奖励人才——解读微软人力资源管理
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5海明,洪耀,余娟,文君,牧童.保真实录[J].当代工人,2015,0(1):6-6.
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7石萍萍,张斯阳.浅析制造业核心员工考核制度的执行力[J].智富时代,2016,0(S1):361-361.
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