摘要
什么是好的管理，什么是规范的管理，什么是好的营销领导，如果有机会探讨一下这样的问题，相信会让你自己大吃一惊。什么是规范的管理呢？很多人认为所谓的规范管理就是要严格、严密，各项流程一定要完备，离开任何人。这套管理系统都应当能够有效的运转，对于违背者或是违反制度的人．按照相关条律该杀的杀，该罚的罚，总而言之。只要铁面无私的执行军法．就会有规范的管理。就会出现一个非常规范的队伍，也就会出现一个非常规范的成绩。但是我们却经常发现这样的现象。很多看起来管理非常规范的公司却倒闭了。而那些看似非常混乱的公司却在高速发展。这样的事情非常的普遍。这里面的管理有很多东西我们还没有弄得很清楚。我们自然会问。什么是好的营销领导呢。营销领导到底应不应当罚员工的钱？
