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我国零售业人才培训面临的问题及对策

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摘要 搞好人才培训是我国零售业现代化的重要组成部分,这方面我国存在一些问题:企业积极性不高、正规教育与零售业人才需求脱节、社会性培训机构发展缓慢、人才培训缺乏体系性,这些不能不对我国零售业人才队伍建设产生不利影响,搞好零售业人才培训是一项系统性工程,需要体制、机制的创新,更需要企业、社会、政府等多方面的共同努力。
作者 姚永龙
出处 《江苏商论》 北大核心 2006年第12期26-27,共2页 Jiangsu Commercial Forum
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