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解除劳动合同的经济补偿金数额是否可以协商
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摘要
依据劳动法的有关规定,解除劳动合同应给予一定数额的经济补偿金。对于解除劳动合同经济补偿金的性质在理论界和实务界存在较大的争议。劳动关系双方是否可以协商确定解除劳动合同经济补偿金的数额?劳动者是否可以放弃部分求偿权?
作者
黄彩相
柴黎平
钱炼
机构地区
北京市第一中级人民法院
北京市劳动争议仲裁委员会
北京市宣武区劳动争议仲裁委员会
出处
《中国劳动》
北大核心
2007年第1期47-48,共2页
China Labor
关键词
解除劳动合同
经济补偿金
第一中级人民法院
协商
法律性质
物业管理公司
北京市
工资标准
分类号
F249.26 [经济管理—劳动经济]
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