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浅析自我超越的修炼与高校图书馆的人本管理
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摘要
以学习型组织理论为依据,阐述了自我超越的修炼与人本管理的相互关系,旨在为高校图书馆人力资源提供一种新的思路。
作者
马天玉
机构地区
内蒙古农业大学图书馆
出处
《内蒙古图书馆工作》
2006年第4期14-17,共4页
关键词
自我超越
人本管理
关系
分类号
G258.6 [文化科学—图书馆学]
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