人事档案管理存在的问题及对策

人事档案记录着一个人的成长经历，是社会和人事部门了解一个人的重要手段和渠道，也是人类走向文明与进步的产物。如今，经济的高速发展使得人才的流动极为频繁，人事档案的作用不是如一些人所想越来越小，而是将起到多元化的立体作用。