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世界名企怎样培养创新型人才
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摘要
Google:20%理论 创新需要一种宽松的环境,当人处于非常轻松的状态,他的思维才可能是活跃的,创意才有可能随时冒出来。Google就是因为充满创新活力和工作乐趣而获得了成功。
作者
李默
出处
《企业文化》
2007年第3期17-19,共3页
Corporate Culture
关键词
创新型人才
GOOGLE
培养
世界
创新需要
工作乐趣
创新活力
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
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企业文化
2007年 第3期
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