摘要
俗话说,宁领千军,不领一村。然而,当组织上安排支芬到高碑店村任职时,她不仅勇于“领”起了这个村,而且在短;短3年时间内。硬是用一股子劲儿将“三无村”变成了年收入高达10亿多元的“三有村”、“文化村”,变成了誉满京华的一颗明珠。支芬的这股子劲儿从何而来?要说图名,被称作九品芝麻官的村支书谈不上什么名;要说图利,一个“三无村”恐怕也无利可图。其实,从她的履历中我们不难发现,这是她从事基层领导岗位工作、近30年的党性锻炼和一直保持的优良作风使然。
出处
《中国监察》
2007年第5期43-43,共1页
Supervision in China