人力资本会计计量可行性探讨

传统的人力资本会计在计量上采用的是资本(非人力资本)基本主义中心观,所设计的计量方法都存在一定的缺陷。笔者将从人力资本中心观的角度进行分析,探寻人力资本可以推广的可行的计量方式。