“任法”还要“任人”

《劳动合同法（草案）》（以下简称草案）去年3月20日向社会公开征求意见后，新的修改稿再次被提请全国人大常委会第二十五次会议审议。将立法草案向社会公布，充分体现了立法过程的民主性，也使得立法更具有科学性、合理性，为我们制定相对公平的、完善的劳动合同法奠定了良好的基础。但是，在大家都在讨论劳动合同法的公正性、合理性时，加强劳动执法部门执法力度、造就一支能够切实维护劳动者正当权益的劳动执法队伍，才更是社会所应当关注的问题。