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浅析国企知识员工忠诚度及其培育
被引量:
9
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摘要
员工对企业的忠诚度是反映一个企业人力资源管理水平的重要指标,如何赢得员工忠诚,提高员工忠诚度,减少员工流失是越来越多企业管理者所关心的问题。文章在对国有企业知识员工忠诚度的现状进行分析的基础上,提出对国有企业知识员工忠诚度进行培育的有效措施。
作者
唐筱
邢少铭
机构地区
苏州大学教育学院
吉林大学行政学院
出处
《沿海企业与科技》
2007年第2期65-68,共4页
Coastal Enterprises and Science & Technology
关键词
国有企业
知识员工
忠诚度
忠诚度培育
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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