主动辞职也可获得经济补偿金

福州一保安公司某职工因不服单位对其工作岗位的调整，提出解除劳动合同，并要求单位按照其工作年限支付经济补偿金。用人单位提出该职工是主动解除合同，单位无须支付经济补偿金。日前，福州市中级法院对这起案件作出终审判决：劳动者与用人单位解除劳动合同，用人单位要根据劳动者工作年限支付经济补偿金。