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制药企业医药人才流失原因分析 被引量:2

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摘要 医药人才的高流动率制约着中小制药企业的发展。本文从企业和人才两方面,深入了解影响中小制药企业人才流动的种种因素,避免一些不正常或不必要的流失,尽量减少由于员工流失给企业带来的损失。
作者 危媚
出处 《海峡药学》 2007年第3期110-111,共2页 Strait Pharmaceutical Journal
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