摘要
工会在构建和谐社会中担负着维护职工合法权益，关注弱势群体，稳定职工队伍的重要职责。几年来，吉化北方公司工会在党政领导支持、上级扶持和有关部门配合下，通过多种办法多种渠道，解决了98户困难职工住房，使万名下岗职工实现了再就业，救助困难职工17000人次，其中1500人走出困境，1100多名困难职工子女不因生活困难辍学。取得这些成果的一个很重要的因素，就是工会干部时时处处事事把职工装在心里，把他们当做自己的亲人。有了亲情，才能真正理解“群众利益无小事”，乐于植根于群众，成为困难职工第一知情人；有了亲情，才能抓到更多的帮扶机遇，捕捉到更多的扶贫信息；有了亲情，才能甘愿奉献，为他们的利益多跑腿，多说话。我的体会有以下几点。
