摘要
2006年上半年,德阳全市共实现旅游总收入22.92亿元,完成四川省下达目标的71.63%,同比增长50.20%。接待入境游客0.52万人次,创汇收入153.84万美元,完成省下达目标任务96.15%,同比增长115.46%。接待国内游客511.81万人次,同比增长47.71%,国内旅游收入22.75亿元,同比增长49.67%。与旅游业总体收入可喜的局面相比较,旅行社的经营状况却不容乐观。2005年德阳市30家旅行社营业收入总额4,514.09万元,利润总额亏损40.79万元,亏损企业达13家。旅行社作为旅游行业的龙头企业,其经营状况令人担忧。长此以往,势必将严重制约德阳旅游经济的良性发展。造成旅行社经营状况较差的原因是多方面的,但是最令笔者担忧的却是目前旅行社行业在人力资源的培养、管理方面所存在的一系列漏洞。为此,笔者重点挑选了德阳市区7家旅行社进行调查,分析出其在人力资源方面的一些问题,并结合旅游业整体环境和德阳市的现状,提出了一些意见和建议。
出处
《四川工程职业技术学院学报》
2007年第2期46-48,共3页
Journal of Sichuan Engineering Technical College