期刊文献+

试论干部管理应坚持的原则

下载PDF
导出
摘要 为适应社会主义市场经济体制下人事管理的客观需要,在干部管理中应贯彻和体现竞争、更新、激励、注重实绩、民主监督等五个原则。
作者 张晓玲 李军
出处 《山西煤炭管理干部学院学报》 2007年第1期30-30,32,共2页 Journal of Shanxi Coal-Mining Administrators College
关键词 干部 分类 管理
  • 相关文献

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部