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浅谈宽带薪酬在现代企业中的应用
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摘要
本文阐述了宽带薪酬管理的概念,宽带薪酬管理与传统薪酬管理的区别及其利弊;宽带薪酬管理的应用和企业的发展密切相关;根据企业的人力资源战略、外部的法律环境、行业竞争态势及企业的发展特点制定切合于企业需要的薪酬战略;运用宽带技术建立并完善企业的薪酬体系,有效地设计薪酬分配制度及其配套措施,使宽带薪酬管理制度能够有效地运用。
作者
邹艳波
机构地区
中铁十三局集团有限公司
出处
《经济前沿》
2007年第2期122-124,共3页
Forward Position in Economics
关键词
浅谈
宽带薪酬
应用
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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