摘要
随着经济金融形势的发展,国家及省市都在用人制度上面向社会、面向市场,推出了一系列改革政策。其中很重要的一个方面,就是通过人才市场为用人单位派遣人员。派遣制是根据用人单位的实际需要,由派遣机构通过科学手段录用人员,并与其签订劳动合同,派遣到用人单位工作;同时,为派遣人员代发薪酬、代办保险、托管档案等。银行股改上市进程中,打破旧的用工机制,建立符合市场经济和业务发展要求的新的用工机制势在必行,实行劳务派遣制,则是可考虑之路。
出处
《吉林金融研究》
2007年第3期67-67,共1页
Journal of Jilin Financial Research