新任领导创新的五个关键点

新任领导工作创新的欲望是比较强烈的．主要目的是为了在创新中实现良好的工作开局。但是，创新是有条件的，并不以人的主观意志为转移。只有在主客观条件都具备的情况下，创新才能达到目的，否则，即使创新的思路再好，也无法在实践中实现。本文主要就新任领导创新应注意的问题作一些探讨。