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论人本管理与能本管理在公务员能力建设中的契合 被引量:1

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摘要 公务员能力建设是造就高素质专业化公务员队伍的关键。人本管理和能本管理作为现代管理的基本理念,既各有侧重,各具特色,又紧密联系,相互交融,能在公务员能力建设中实现完整的契合和互补,是指导公务员队伍能力建设的重要理论。
作者 郑凤娇
出处 《湘潭师范学院学报(社会科学版)》 2007年第2期75-77,共3页 Journal of Xiangtan Normal University(Social Science Edition)
基金 湖南省教育厅重点项目(06A078)
  • 相关文献

参考文献3

二级参考文献6

  • 1吴江,胡冶岩:《公共部门人力资源原理》,中共中央党校出版社.2002年版
  • 2胡锦涛:《在全国人才工作会议上的讲话》,2003年12月20日
  • 3苏廷林,王通讯:《人力资源学导论》,中国人事出版社,1994年版
  • 4《中华人民共和国公务员法》
  • 5中央人才工作协调小组办公室:《人才工作理论研究报告》,党建读物出版社,2003年版
  • 6戚鲁,徐承彦.能本管理:理论框架与实践探索[J].中国人力资源开发,2002,19(2):4-8. 被引量:38

共引文献4

同被引文献1

引证文献1

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