摘要
思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是党的优良传统和政治优势。思想政治工作只有在实践中不断加强和改进,做实做细具体工作,才能为和谐社会建设发挥好保驾护航的重要作用。然而,有些单位和领导干部对抓思想政治工作虚招有余,实招不够,各种工作计划、规章制度、组织网络、考核细则、奖惩办法等书面的东西应有尽有,该上墙的上墙,该成册的成册,看起来工作力度很大,措施很到位,要求很严格,可是职工队伍中的热点、焦点等思想问题依然存在,矛盾不断,干群关系不协调,企业内部没有形成和衷共济的良好环境。究其原因,是思想政治工作没有贴近实际,没有把工作做到职工的心坎上,没有把解决人的思想问题放到首位,而是纸上谈兵,只见物,不见人,只见纲领,不见行动。