摘要
茂名华粤集团有限公司成立于1980年,其前身为技术含量低、以劳动密集型为主的劳动服务公司,2000年起开始转型,逐步形成了以炼油深加工和乙烯后加工为主业的石化企业。并于2006年5月被广东省授予高新技术企业的称号。为了实现公司转型后的可持续发展,多年来,公司人力资源部面向高校小规模地招聘大学毕业生。较好地缓解了许多技术岗位员工素质、知识结构与生产要求不匹配的矛盾。如今有的大学毕业生通过自己的不断努力,逐步成长为公司的管理、技术骨干。甚至进入了公司两级经营班子的行列,但也有大学毕业生由于种种原因离开了公司。
出处
《中国石化》
2007年第4期69-70,共2页
Sinopec Monthly