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揭穿面试时的谎言
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摘要
美国一家顾问公司审查近25万份履历表,发现内容与实际不符的比率高达52%。另外一家业者的研究也发现,在面谈的过程中,高达60%的应征者会说谎。以上统计数字的确令人咋舌,但这种现象是可以理解的。这就像男女相亲时,总是想要把最好的一面呈现出来。有时为了讨好对方,甚至不惜掩饰缺点或夸大优点。
作者
南柯
出处
《企业文化》
2007年第5期75-75,共1页
Corporate Culture
关键词
谎言
面试
顾问公司
统计数字
履历表
相亲
对方
分类号
C912 [经济管理]
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