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经济转型期企业劳动定额的管理创新
被引量:
7
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摘要
当前经济转型时期我国劳动定额工作出现了许多新的问题,影响了企业劳动效率和经济效益的进一步提高,也影响到和谐劳动关系的构建。为此,需要重新确认劳动定额工作的重要性,政府、行业、企业和其它组织应分别从不同的方面进行共同的努力,创新劳动定额管理工作。
作者
潘绍来
机构地区
南通纺织职业技术学院
出处
《商场现代化》
北大核心
2007年第05Z期96-98,共3页
关键词
劳动定额
劳动效率
劳劝标准
管理创新
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
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商场现代化
2007年 第05Z期
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