基于COSO框架下的内部控制评价模型及应用研究

自从内部控制理论产生以来,世界各国学者、政府、国际组织等对其进行了大量的研究,其中当属COSO提出的《内部控制——整体框架》最具代表性。本文以COSO提出的理论为基点,在分析了包括评价目标、主体、客体、评价指标体系等要素在内的内部控制评价理论基础上,建立了内部控制的分层评价模型,并从操作层面阐明了该模型的具体运用。