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以科学发展观为指导推进人事制度改革
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摘要
人事制度改革与职工的利益息息相关,涉及到公共利益和个人利益的调整,改革过程中的岗位设置、人员定岗、工资分配、人员安置等都涉及到每一个职工的切身利益,必须以科学发展观为指导,加强劳动人事关系和谐机制建设。
作者
艾娜
机构地区
辽宁省电影公司
出处
《辽宁省社会主义学院学报》
2007年第2期39-40,共2页
Journal of Liaoning Institute of Socialism
关键词
人事制度
改革
科学发展观
以人为本
分类号
F124 [经济管理—世界经济]
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