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美国大学后终身制评估模式及影响因素探析 被引量:1

A Study of Models and Factors Promoting Post-tenure Review in American Universities
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摘要 近十多年来“后终身制评估”政策在美国大学迅速兴起,但我国对它研究还不多见。本文介绍了美国大学目前存在的五种后终身制评估模式,分析了评估政策产生的三大影响力量,提出政府力量是该政策启动的直接因素,社会力量是间接因素,而校园力量则是其内部动因。三种力量共同作用,使后终身制评估政策的启动成为一种必然。 In the recent ten years, post-tenure review has been initiated in more and more American universities, but there are few Chinese researches to study this issue. The article introduced five models of posttenure review, analyzed three factors affecting the initiation of post-tenure review. The conclusion is that the government encouragement is a direct factor, and the public push is an indirect one, while the campus is an inner stimulus. The interaction of the three factors has made the initiation of post-tenure review a necessity.
作者 李阳琇 刘洁
出处 《复旦教育论坛》 2007年第3期63-65,75,共4页 Fudan Education Forum
基金 广东省哲学社会科学"十一五"规划2006年度教育学心理学立项项目:<美国大学后终身制评估:政策分析及启示>(项目批准号:06SJY002)
关键词 美国大学 后终身制评估 模式 影响因素 American Universities Post-tenure Review Models factors
  • 相关文献

参考文献6

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引证文献1

二级引证文献1

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