浅论综艺节目主持人才的发现与培养

我们承认，在今天的电视节目中，以娱乐观众为主，兼或传递信息，进而引领导向（或误导）的综艺节目已经成为重要的电视内容。那么其中举足轻重的主持人，既成为有志于此者的一种职业追求，也是电视机构求才若渴的一种需求。但矛盾的是，一方面每年有数以千万计的播音主持毕业生找不到工作，另一方面电视台、栏目组大多“一将难求”，可见供求之间并非简单的对接问题，而是发现培养人才与使用人才之间，大有沟通的余地。笔者作为一名“非资深”电视主持人，2006年作为总导演制作了中央电视台“综艺节目主持人全国选拔活动”，对综艺主持人的发现与培训方式有些直接的体会与感受，借本文与大家分享。