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电视节自主持人的科学选拔 被引量:1

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摘要 在电视媒体所急需的各种人力资源中,主持人显然是最为大众熟知的关键岗位人才,是最具备核心竞争力的人力资源之一,也是树立媒体品牌、推进媒体经营的重要资源保障。因此,如何选拔优秀的主持人、如何发现并判断主持人具有的优秀潜质,并对其进行科学合理的资源配置是对电视媒体用人部门的重要考验与挑战。
作者 陈曦
出处 《电视研究》 CSSCI 北大核心 2007年第5期60-61,共2页 TV Research
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