期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
饭店员工培训的误区及对策分析
被引量:
1
下载PDF
职称材料
导出
摘要
员工培训是饭店提高员工素质的重要途径,本文对员工培训的六个误区及相应对策做了简要分析。
作者
李艳杰
机构地区
吉林铁道职业技术学院
出处
《科教文汇》
2007年第05X期132-132,共1页
Journal of Science and Education
关键词
饭店管理
员工培训
误区
对策
分类号
F719 [经济管理—产业经济]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
0
参考文献
2
共引文献
17
同被引文献
2
引证文献
1
二级引证文献
1
参考文献
2
1
洪涛.
试论酒店业的员工培训[J]
.沿海企业与科技,2005(7):187-188.
被引量:10
2
徐文苑.
酒店培训工作的再思考[J]
.企业经济,2004,23(4):139-140.
被引量:10
共引文献
17
1
吴洪岚.
国内五星级酒店业的培训与发展方向——以深圳华侨城洲际大酒店为例[J]
.中国集体经济,2014(14):94-96.
被引量:1
2
郭炎华,唐飞.
酒店外语培训走出困境的对策[J]
.温州职业技术学院学报,2006,6(3):69-72.
被引量:3
3
张众.
酒店业培训的误区及对策[J]
.河南财政税务高等专科学校学报,2007,21(2):54-55.
被引量:5
4
向静松.
昆明酒店业项目管理创新模式研究[J]
.云南财贸学院学报(社会科学版),2007,22(6):125-127.
5
陈斯胄.
新员工入职培训模式的不足与改善[J]
.生产力研究,2008(23):137-138.
被引量:11
6
刘维政.
西部地区酒店人力资源管理的问题及对策分析[J]
.中小企业管理与科技,2009(6):37-38.
被引量:1
7
罗峰.
本土高星级饭店员工培训需求调查研究——以浙江省为例[J]
.旅游科学,2009,23(1):16-20.
被引量:5
8
徐娥.
现代酒店员工培训的问题与对策研究[J]
.中国市场,2009(31):28-29.
被引量:7
9
王晶莹.
星级酒店员工培训问题研究[J]
.内蒙古科技与经济,2011(5):41-42.
被引量:6
10
李萍.
酒店业员工培训现状及对策分析——以襄阳市酒店业为例[J]
.商情,2011(15):161-161.
被引量:1
同被引文献
2
1
石云霞.
饭店员工培训中误区浅析[J]
.商场现代化,2005(11Z):285-285.
被引量:17
2
蒋丁新.饭店管理概论[M]东北财经大学出版社,2002.
引证文献
1
1
赵科峰.
中国饭店业的员工培训理念[J]
.湖南农机(学术版),2009,36(2):67-68.
被引量:1
二级引证文献
1
1
庄军,严胜道.
纵论酒店培训师必备的素材搜索技能[J]
.企业技术开发,2009,28(10):66-67.
1
覃江华.
再谈饭店员工培训[J]
.桂林旅游高等专科学校学报,2000,11(3):33-34.
被引量:3
2
石晓蕾.
浅谈提高饭店员工培训效果的几种途径[J]
.品牌,2015(6):158-158.
3
周叶.
关于搞好饭店员工培训的几点思考[J]
.法制与社会,2007(12):665-666.
4
孟清超.
饭店员工激励的误区及对策[J]
.江苏商论,2005(5):28-29.
被引量:2
5
淘宝店主6大致命销售误区及对策[J]
.销售与市场,2012(27):14-14.
6
陶红.
论中国会展经济发展中的误区及对策[J]
.湖北经济学院学报(人文社会科学版),2005,2(9):50-51.
7
於铀强,吴迪.
我国城市交通建设投资的误区及对策[J]
.经济工作导刊,2000(16):21-22.
8
周同顺.
公路文化建设的误区及对策[J]
.中国公路,2003(16):27-27.
9
李重要.
破解现代邮政企业营销难题[J]
.邮政研究,2008,24(6):27-29.
被引量:1
10
曾楚宏,林丹明.
我国传统企业开展电子商务的误区及对策分析[J]
.经济师,2002(11):106-107.
被引量:1
科教文汇
2007年 第05X期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部