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HRO风险的动态契约治理 被引量:1

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摘要 本文在阐述人力资源外包(HRO)涵义基础上,通过对HRO不同阶段风险的分析,提出动态契约治理策略,从而提高HRO运行效率。
机构地区 兰州大学
出处 《中国人力资源开发》 CSSCI 北大核心 2007年第5期28-30,共3页 Human Resources Development of China
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二级参考文献26

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共引文献112

同被引文献10

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