期刊文献⁺

任意字段

题名或关键词

题名

关键词

文摘

作者

第一作者

机构

刊名

分类号

参考文献

作者简介

基金资助

栏目信息

奖励质疑者吧!

原文传递

导出

摘要一般认为．能向组织的学习困境挑战的．应该是管理团体。所谓的“管理团体”．通常是指由不同部门的一群有智慧．经验和专业能力的人所组成的团体。有这样一群人在一起，理论上应该能将组织跨功能的复杂问题理出头绪。但是典型的管理团体真的能克服组织的学习智障吗？

作者彼得.圣吉

出处《商学院》 2007年第6期49-49,共1页 Business Management Review

关键词奖励学习智障专业能力管理组织组成经验智慧

分类号 F270 [经济管理—企业管理]

引文网络
相关文献

1王振江,魏斌,郑聪,贾阳新,余义文.创建学习型企业理论枢架(下)[J].中国经贸导刊,1998(16):39-39. 被引量：3
2汤维维.省思组织的学习智障求知若饥虚心若愚[J].商学院,2007(6):48-49.
3王永福,朱煜善.克服学习智障创建学习型组织[J].冶金经济与管理,2003(5):12-15. 被引量：1
4何会文.克服企业“学习智障”——把握企业命运的必要举措[J].管理现代化,1999,19(3):21-23.
5曹小莉.从学习型组织的高度看高校管理中存在的学习智障[J].今日科苑,2006(12):108-108. 被引量：2
6叶延红.解决学习“智障”是学习型组织建设的第一步[J].新西部,2003(9):56-56.
7许学国.组织学习力提升策略研究[J].当代经济管理,2005,27(2):31-35. 被引量：15
8董晓波,张同健.全视角的组织学习研究综述[J].商场现代化,2007(11S):147-148. 被引量：1
9戴庆荣.浅谈构建学习型组织的关键因素[J].今日中国论坛,2007(2):124-125.
10张同健.我国企业组织学习测度体系实证研究[J].广西大学学报（哲学社会科学版）,2007,29(6):27-32. 被引量：2

商学院

2007年第6期

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...

;

使用帮助返回顶部