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企业年金的激励作用研究
被引量:
20
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摘要
企业年金制度的建立和完善既能保证退休员工享受更高水平的待遇,进一步完善社会保障体系,又能形成良好的激励机制,调动企业员工的生产积极性,提高企业生产率,增强企业的竞争力和企业的品牌效应,促进企业快速发展。结合美国企业年金发展经验,针对我国企业年金发展的现状及问题,必须加强制度建设,强化企业年金的激励作用。
作者
杨胜利
机构地区
四川大学经济学院 成都
出处
《理论探讨》
CSSCI
北大核心
2007年第3期86-88,共3页
Theoretical Investigation
关键词
企业年金
延期支付
激励作用
分类号
F270.3 [经济管理—企业管理]
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