“鲶鱼效应”带来的启示

沙丁鱼很娇贵，通常运回码头就死了，挪威人便将鲶鱼放入沙丁鱼中，“不安份”的鲶鱼来回游动不时“刺激”沙丁鱼，使沙丁鱼总是保持游动的状态，这样却大大延长了它们的存活期。这种现象被管理者称为“鲶鱼效应”。企业发展也同样不能缺乏不断进取的激情。如何激发邮政企业员工的群体活力，时时进发昂扬的工作热情，从“鲶鱼效应”中可得到几点启示。