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关于构建规范有效企业培训体系的思考——外企提升培训管理绩效的经验与启示 被引量:7

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摘要 企业培训已经成为人力资源开发的有力工具,而我国大部分企业的培训管理存在很多问题。为了帮助企业改变不良培训状况,本文以一些外资企业培训管理实例为背景,从培训管理存在的问题入手,深入探究其内在原因,提出并重点阐述关于构建规范有效培训体系的建议。
作者 姜敏
机构地区 南京工业大学
出处 《商场现代化》 北大核心 2007年第06Z期301-302,共2页
  • 相关文献

参考文献1

  • 1雷蒙德.A.诺伊.雇员培训与开发[M].北京:中国人民大学出版社,2001

共引文献4

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引证文献7

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